A relevância dos processos psicossociais, nas organizações e no trabalho, vem sendo acentuada na literatura cientí?ca internacional e nas intervenções práticas dos pro?ssionais preocupados com a saúde, a qualidade de vida e o bem-estar no atual mundo do trabalho.Neste livro, o fenômeno organizacional é tratado como indissociável do fenômeno trabalho e vice-versa, de modo que recursos das duas categorias de análise devem ser estudados e conhecidos em interação, se queremos avançar o entendimento cientí?co da área e intervir em prol do contingente mundial de trabalhadores que podem se bene?ciar deste campo de atuação.O leitor poderá constatar uma rica variedade de conteúdos, abordagens, procedimentos e orientações ou suportes teóricos e epistemológicos, em diferentes seções temáticas, tanto para os relatos de base empírica como para os ensaios. Os autores são pro? ssionais e pesquisadores de diversos países sob a égide da Iberoamérica, preocupados com as mudanças recentes no mundo do trabalho e a constituição complexa das organizações no contexto do capitalismo contemporâneo e da hegemonia neoliberal, em especial, com as decorrências psicossociais para os trabalhadores.
Peso: | 0,5 kg |
Número de páginas: | 435 |
Ano de edição: | 2011 |
ISBN 10: | 8580400511 |
ISBN 13: | 9788580400519 |
Altura: | 21 |
Largura: | 14 |
Comprimento: | 2 |
Edição: | 1 |
Idioma : | Português |
Tipo de produto : | Livro |
Assuntos : | Psicologia organizacional |
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